李璞 21天從保險銷售升級為財富顧問

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龜課宅男薪酬管理體系設計百度網盤

課程介紹：

課程來自龜課薪酬管理體系設計，老師：宅男，8節課含大禮包資料，價值980，其實薪酬體系設計，別小瞧了這個東西，有的時候，他的作用，比你想要的更要強大。員工激勵的好，創造的價值會很大。其實我一直認為員工的潛力是無限的，但他們的潛力，需要你會設置激勵的薪酬，如果你又想馬兒跑，又不想給馬兒吃草，我想最終吃虧的一定是自己。

不知道你有沒有這樣的體驗：

不會設計提成體系？
不會設計薪酬管理？對于薪酬無從下手？
新員工？老員工？薪酬體系設置的統一化？
細心設置的薪酬體系，很難落地，就算落地，也沒什么效果？他們工作依然沒有動力？
你有分析過真正的原因嗎？

龜課宅男薪酬管理體系設計百度網盤課程目錄：

第1節：什么是薪酬體系設計， 為什么你要做薪酬體系設計
第2節：薪酬體系，包括幾大模塊，如何結合現狀，運用到公司？
第3節：如何根據行業，地區，崗位等，設置適合公司的薪酬體系？
第4節：新員工？老員工？如何設置薪酬體系，激發員工動力！
第5節：實操如何一步步制作：一套適合你公司的薪酬體系方案。
第6節：如何快速統計薪酬體系，讓統計更簡單 ！
第7節：薪酬設計誤區？后期如何優化？注意這些，讓您少走彎路。
第8節：如何運用薪酬體系設計，成為企業快速發展“助推器”。

贈送大禮包資料匯總：
2020.10 品牌部客服工資一覽表（曾可欣試用行）.xlsx
2020.10.20 勞動合同（龜課）.doc
2020.10月 品牌部客服提成明細表（曾可欣試運行）.doc
《互聯網創業+營銷》一書電子版.pdf
保密及競業限制協議.doc
不購買社保申請書.doc
廉潔自律承諾書.doc
實習協議書.docx
薪酬管理體系設計.pdf

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阿里銷冠賀學友 銷售精英進階課

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